2024年度个人述职报告

继续教育学院培训部副主任  王一汀

    一、本人政治素质表现

    本人积极参加学院组织的各项政治理论学习，通过周三中心组理论学习、“三会一课”、主题党日活动等形式扎实开展学习；深入学习领会党的二十届三中全会精神，对深化改革的方向、目标和路径有了更加全面而深入的理解，并将这些学习成果转化为推动工作的动力，努力在本职岗位上践行改革要求；严格执行意识形态工作责任制，促进培训工作与意识形态工作齐头并进；积极参与各类党纪教育活动，严守政治纪律和政治规矩，自觉抵制不正之风和腐败现象的侵蚀，始终在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致。

    二、完成年度目标管理工作任务情况

    1.完成培训任务情况

    负责组织完成培训54期，4287人次，培训收入总计13581604.85元。培训总体包括政府企事业单位培训50期，3417人次；职业资格考前培训2期，411人次；其他类培训2期，459人次。

    2.培训基地建设情况

    2024年12月，我校与陕西商储物流有限公司签定“陕西商储物流有限公司培训教育基地”，基地的建立为双方搭建了一个长期、稳定的合作平台，具有重要意义。依托“国家统计局西安培训基地”，负责组织完成安徽省统计局、四川省统计局、海南省统计局等培训380人次。培训反响热烈、受到学员一致好评，为明年与安徽、四川、海南各地市培训合作奠定了良好基础。依托“中国财政科学研究院培训基地”，负责组织完成财政类培训1060人次；2024年向陕西省委教育工委、陕西省教育厅提出申请，完成“双百工程”产学研一体化示范基地申报工作。

    3.高层次人才高级研修班项目情况

    2024年，高层次人才高级研修班项目共招生318人，2024年5月共58人报名参加全国同等学力申请硕士学位考试，5名学生通过考试，其中统计学3名，工商管理2名。下一步进入撰写硕士学位论文、申请硕士学位环节。

    4.凝练特色培训项目情况

    在做好特色培训项目“注册会计师考前辅导培训班”基础上，进一步加强与陕西省注册会计师协会合作，联合举办行业内相关培训520人次。

    5.培训业务拓展情况

    2024年，有针对性地走访了国家统计局河南调查总队、国家统计局甘肃调查总队、河南省统计局、甘肃省统计局、四川省统计局、兰州财经大学等10余个单位，就如何充分利用各自资源优势，共同开展高质量培训进行了详细讨论，达成合作意向，拓展成效显著。

    6.培训师资库建设情况

    完成对培训师资库定期评估和调整，扩充了新质生产力等培训师资。截至目前，共有培训教师169名，包括校内教师79人，校外专家90人，其中正高113人、副高56人。

    7.培训宣传

    及时更新制作24年培训宣传册，并且增加11个培训专题的课程宣传册，全年共发布培训班相关新闻报道33篇，并且充分结合抖音短视频、微信公众号等现代网络技术手段，做好动态、多种渠道的全面宣传。

    8.完成培训意识形态监管工作

    继续加强培训意识形态监管工作，加强课堂舆情管理，严把政治导向观。对培训授课教师、授课内容、课堂言论等提前审查，定期听课，摸底排查，划定课堂教学意识形态安全底线和红线。

    9.内部管理制度建设

    通过深入调研和反复讨论修订，结合学院实际情况和行业发展趋势，成功完成了西安财经大学继续教育学院（培训中心）培训项目管理办法，下一步进入学校上会审批流程。

    三、存在的问题及原因分析

    1.创新工作能力有待提升

    面对培训市场日益激烈的竞争，我意识到自己在培训工作创新方式、方法方面还有待提升，需要更加积极地引入新思维、新理念，以适应教育行业的发展趋势。

    2.政治理论学习深度不够

平时忙于培训业务，政治学习停留在完成任务层面，深度思考不够。

    四、下一步努力方向

    1.积极参加培训、外出走访调研，学习先进的教育管理理念，鼓励团队成员提出创新建议，推动科室在培训模式、课程设置等方面的持续创新。

    2.强化政治理论学习的深度，以政治业务学习为契机，结合自身业务工作具体内容，不断加深对政治理论学习的主动思考。